作者|莉拉中鼎策略
如果要说最近最火的演员有谁？
横空出世的喜剧演员张兴朝，得有一席之地。《喜人奇妙夜2》第一期《技能五子棋》成为全网爆梗之后，张兴朝迅速拿下了瑞幸新品咖啡的合作推广，随后又成为美团“小美AI”的首席督促官。网友在评论区也捧场：“牛爷爷你出息了。”
在《喜夜2》一夜爆火之后，张兴朝的小红书主页挂上了“mcn米未”的标签。与张兴朝一起挂上米未标签的，还有他的搭档李嘉诚。今天，瑞幸拿出了新的万圣节商务预告，两个人都cos成了瑞幸员工。
《喜人奇妙夜》这个IP已经有了独特的造星能力，节目播出后能够给演员带来流量与关注度。但节目给的热度是一时的，背后的资源才是长久的。
从《二喜》开始，对演员来说参加节目就超出纯竞演的范畴了，张哲华、闫佩伦、王皓、小婉管乐，这些在各大剧综里频繁露脸的内娱新面孔，都从这里实现了飞升。
展开剩余92%“喜人”系列已经变成了喜剧演员的秋招，所有人带着作品登台“面试”。签对了公司，可能接着就演张艺谋的电影、上春晚；签错了，节目播完可能就“查无此人”。
喜剧巨头们，更新又换代
三年前，娱乐资本论曾经盘过一次《一年一度喜剧大赛2》演员背后的公司。和当年相对比，喜剧市场发生了明显的变化：演员们从线下的喜剧厂牌、剧场转向了经纪、综艺/影视制作公司。
在《二喜》里，单立人、开心麻花、喜番喜剧为主要的选手输送来源，三家公司的签约演员占到选手总人数的18%。那时候的单立人，还是《二喜》的首席内容战略合作伙伴。
到了今年，《喜夜2》一共有45位组成21个“喜人小队”参赛，再加上5团团长14个人，一共有59位喜人常驻。其中以米未传媒、海西传媒、开心麻花、德漾娱乐的演员占比更多，每家输送2～10人，共计19位演员，近乎节目的1/3。
人气选手多来自于这四家公司：米未有土豆吕严的黄金组合，有张弛、蒋易等高讨论度选手；开心麻花有口碑选手、两届冠军的主力：“某某某”（左凌峰、刘同）、“四士同堂”（李治良、王建华）；海西传媒则有这两年新晋的人气选手李逗逗、李飞；德漾娱乐则贡献了话题度很高的蒋龙、张维伊。
米未的路径一直很清晰，始终秉持一个“取之于节目，用之于节目”的路子。目前公众号东七门披露的全约演员名单中，除了金靖的知名度并非《二喜》打响之外，其余演员都是从“喜人”系列节目中，扩大观众认知度。
从《一喜》开始，米未陆续签约了节目中有出色表现的选手。
2022年初，《一喜》播完之后，米未露出了全新的签约海报，相比起之前由《奇葩说》人气选手组成的名单，这一次加入了更多“喜人”，吕严、蒋易、史策、土豆、王皓、张弛都在这个时间段签约了米未。
（2021年米未签约艺人名单）中鼎策略
（2022年米未签约艺人名单）
2023年《二喜》播完之后，米未的“喜人”签约阵容进一步扩大。闫佩伦，张祐维、郭耘奇、谢泽成、罗圣灯、雷淞然、苗若芃、张维伊等演员签约米未，而更早一批来自《奇葩说》《乐队的夏天》的签约艺人，陆续在离开。
随着四季“喜人”节目成为米未的综艺主线，“喜人”也成为了米未签约的主要艺人。米未“喜人”节目也成为了当下演员经纪公司，进新人的一个平台。
米未签约过的艺人，合约到期后也会流向各个公司。张维伊2023年在离开米未后，加入爱奇艺旗下的德漾娱乐；雷淞然加入北京仨仁文化传媒，这家公司签约艺人有热依扎、石云鹏等影视剧演员。苗若芃加入了东申未来。
海西则一直在挖掘喜剧人。早在2021年《一喜》之前，海西就签下了大锁、宋木子等喜剧演员。宋木子就从抖音剧情账号“老迪拜很欣慰”起家，参加过开心麻花的话剧，以及《欢乐喜剧人》《认真的嘎嘎们》等节目。他的搭档合文俊，也有相同路径，他们签约海西后与李飞组成了“三狗直播间”，参加《一喜》三人大火，后续还一起出演了电影《年会不能停》。
传统的单立人、喜番喜剧等厂牌化的公司，则慢慢在“喜人”系列的节目中淡去身影，今年单立人只剩下了刘旸，喜番喜剧没有人参加节目。
这或许与这些喜剧厂牌中演员的出走有关。
资源在哪里，喜剧演员就在哪里
节目是一场更小范围的比赛，对于演员来说，在“喜剧监狱”里要考虑的只有节目创排、每一次录制的名次、淘汰与留下的赛果。离开节目，才是更长期的考验。
在这场更长期的考验里，跑出来的，往往是那些自有产能、自带综艺、影视ip的公司签约的“喜人”。
相比之下，依托于喜剧厂牌，而非正规经纪公司的演员，即使在节目中获得关注度，从“喜剧监狱”出来后，也没能得到后续长期曝光。这些厂牌的演员一旦从节目中获得了热度，通常会在节目之后签约新的经纪公司。
就像单立人的创始人石老板曾在播客中回应过，作为一个线下厂牌，单立人能提供的资源有限，人员流失无可避免。演员李逗逗、詹鑫在2024年就结束了与单立人的三年合约，分别签约了海西和米未。
米未通常是“喜人”们的第一去处。而留在米未的演员们依托米未的节目资源和运营能力，通常都能得到比较长足、持续的曝光。这种曝光不局限在综艺，同时还有影视剧、电影等领域。
在《一喜》《二喜》获得成功后，爱奇艺出品了《一年一度喜剧大赛》的衍生剧集《大王别慌张》，土豆吕严成为剧集主演，其他“喜人”如王天放、蒋诗萌、雷淞然也在其中扮演了配角。
闫佩伦2022年签约米未之后中鼎策略，在剧集、电影领域持续曝光，参演了爆款剧《我的阿勒泰》《大奉打更人》，并且都是很有记忆点的角色。综艺资源也跟得上，去年还成为了《五十公里桃花坞6》的常驻嘉宾。
米未发展得很好的还有王皓、张弛、史策。王皓的电影资源接连不断，从参演《年会不能停》到主演喜剧电影《我才不要和你做朋友呢》，再到今年的《“骗骗”喜欢你》《唐探1900》《奇遇》，是在电影领域发展得最好的“喜人”。
张弛在签约米未之后，参演了由张艺谋执导的《满江红》，参加去年的央视春晚，出演了现代剧《春色寄情人》S+古装《庆余年2》，今年还成了《似锦》的男二，开始出演主要角色。
史策则在一些现代剧里积攒口碑，《故乡别来无恙》《黑土无言》都是主要角色，今年还常驻了综艺《心动的信号8》。
在米未之外，能够拿到持续曝光和影视资源的“喜人”多聚集在影视、经纪公司。他们的发展往往更稳定，后续也不再依靠“喜人”系列节目来拉动自身的流量。
爱奇艺旗下德漾娱乐的蒋龙、张维伊是最典型的例子。蒋龙在参加完《一喜》之后的曝光度和影视资源明显上了一个台阶，参加了《青春环游记》《奔跑吧》等国民综艺，还主演了《时光代理人》、爱奇艺出品的《消失的大象》等剧，去年还成为《喜剧之王单口季》的主持人常驻节目。
而张维伊通过今年爱奇艺自制综艺《姐姐当家》大火了一把，这档节目和《喜夜2》连续给他提供了近半年的曝光。
在《二喜》中爆火的小婉管乐，签了不同的影视经纪公司。小婉签约了邓超的公司“橙子映像”，管乐被和颂传媒签下。相比之下，管乐小婉的影视、综艺曝光比其他“喜人”里的女演员更稳定。
去年《墨雨云间》大火后，管乐今年在《国色芳华》里担当主演，“朱福”角色辨识度很高；后续连续参加了《乘风2025》《我家那闺女2025》等大热综艺。小婉则连续在《乘风2025》《五哈》《我们的宿舍》等真人秀里露脸。
在《少爷和我》系列大火之后，签约瞳盟星的张哲华，被观众公认为成绩单最好看的“喜人”。
瞳盟星是瞳盟影视的经纪业务。这家剧集导演沈严创立的公司，曾出品《流金岁月》《天才基本法》等热播剧，目前还有5部待播剧集。张哲华在瞳盟出品的《我们的婚姻》，待播的《低智商犯罪》《我不是诗仙啊》都有参演。
开心麻花的刘同、李治良、左凌峰等，都在喜剧电影、综艺里有所曝光。左凌峰今年主演了喜剧电影《窗前明月，咣！》；刘同也参加了开心麻花的团综《麻花特开心2》，李治良出演了《浪浪人生》《人生开门红》等喜剧电影。
但喜剧电影近两年的体感较冷，票房普遍较差，所以这类演员的“热度”和曝光显得不如上述的剧集演员。
签约海西传媒的李飞、李逗逗、宋木子等演员，则在自制的综艺里长足曝光。与米未相似，海西有资源整合的能力，以及自制综艺能力。他们与优酷、抖音联合出品的《绷不住了啦》，都有宋木子、大锁、合文俊、李飞自己参与编剧和导演。
在影视、综艺之外，米未、海西也开始了自己MCN的运营业务。“喜人”里的演员节目结束后，大多数即使没有签约米未，也都将个人账号签约了米未来运营。
本季的人气选手张兴朝、李嘉诚、双高胎、张呈等，小红书平台账号都标注了mcn米未。其中前三者没有签约公司，而张呈签约公司为觉醒东方，由此见得，米未属于包揽了大部分选手的商务/自媒体运营的分约。
内娱进入“喜剧”选秀时代了？
在一档喜剧节目里，五花八门的经纪公司纷纷出现，这个盛况很难不让人联想到当年的《创造101》《偶像练习生》。
我们能看到很多熟悉的面孔：壹心娱乐、觉醒东方、泰洋川禾等。这些影视公司纷纷下场把自家的艺人输送到《喜人奇妙夜》的舞台上，相比起培养演员，或许更看重这档节目逐渐上升的造星能力。
“喜人”系列播到现在，已经有了自己的黏性受众，以及喜欢喜剧的泛用户。他们随着越来越熟悉这些演员，逐渐转化为演员自己的核心粉丝群体。最近吵得相当热闹的“粉丝在米未门口蹲守演员上下班”的事情，就来自于演员们已经拥有了一群粉丝。
她们会为了喜剧的结局流泪，会因为演员在创作中暴露的脆弱而产生共鸣，这种基于内容的情感联结，甚至比选秀时代的“人设滤镜”更稳固。
2021年后偶像选秀赛道关闭，曾经扎堆选秀的经纪公司失去了高效造星出口，而“喜人”系列的崛起，恰好提供了一个兼具“大众认知度”和“专业认可度”的替代选项。
曾向《浪姐》《披哥》输送大量选手的经纪公司泰洋川禾，将音乐剧演员送到《喜夜》的舞台上，让喜剧为演员镀金。像周可人这样的音乐人，本身的音乐能力也是喜剧演员里少见的，因此他的稀缺性也会被放大。
觉醒东方的张呈同样也是音乐剧专业出身，早年被选入过湖南卫视《声入人心》的预录，而显然《喜夜》已经成为了他更快的晋升通道，从“九口人”到去年短视频出圈，再到今年成为人气选手，这个路径或许比在音乐剧、音乐选秀中历练来得更顺畅。
更多的公司看到的，还是演员曝光之后，能够被剧组、导演、平台看到的可能性，节目中大火的IP还能够保证演员后续的“荣光”。
AI制图 by娱乐资本论
张哲华与詹鑫的《少爷和我》爆火出圈，不仅让这个节目直接延伸成一个IP，更让两个原本籍籍无名的演员一夜飞升到可以参与各大影视综，《少爷和我》也成为他俩的专属标签。后续爱奇艺用这个IP延伸出的迷你喜剧《少爷和我》依然是他俩做主角。
《一喜》的逐梦亚军就充分展示了蒋龙张弛两个人的表演能力，后来“周星驰”系列的喜剧IP始终关联着蒋龙，除了担任《喜剧之王单口季》的主持人，他还主演了短剧《大话大话西游》，即将上线的《喜剧之王》剧集，也是蒋龙自导自演。
这种既让演员被看到，又有IP效应保驾护航的“镀金”，其实比单纯的选秀、舞台综艺更有含金量。
说到底，内娱要的从来不是用喜剧来选秀，而是用喜剧综艺为载体孵化演员，让更多新面孔出现，让池子热闹起来。所以，喜剧从来不是造星的终点，而是有产能、有资源的公司为演员打通上升台阶的起点。
一举两得的事情中鼎策略，演员与经纪公司，何乐而不为呢？
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